CBRE世邦魏理仕發(fā)佈《2021年未來辦公室趨勢即時(shí)調(diào)查》就業(yè)環(huán)境轉(zhuǎn)好,近五成企業(yè)審慎樂觀 MyGoNews房地產(chǎn)新聞 趨勢報(bào)導(dǎo)
CBRE世邦魏理仕發(fā)佈《2021年未來辦公室趨勢即時(shí)調(diào)查》就業(yè)環(huán)境轉(zhuǎn)好,近五成企業(yè)審慎樂觀
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  • CBRE世邦魏理仕發(fā)佈《2021年未來辦公室趨勢即時(shí)調(diào)查》就業(yè)環(huán)境轉(zhuǎn)好,近五成企業(yè)審慎樂觀
【MyGoNews蕭又安/綜合報(bào)導(dǎo)】2020年末國際藥廠接續(xù)宣布疫苗有解的消息傳出,不僅令受創(chuàng)極深的全球市場為之振奮,悶了近一整年的所有民眾更有如目睹旭日東升,對即將來臨的2021年寄予厚望。然而,世邦魏理仕2020年12月4日認(rèn)為,鑑於全球各地取得疫苗的時(shí)機(jī)點(diǎn)差異極大,加上民眾正面臨防疫疲勞導(dǎo)致政策不服從、疫苗接種遲疑的現(xiàn)象,2021年全球經(jīng)濟(jì)邁向全面復(fù)甦仍存隱憂。根據(jù)CBRE世邦魏理仕最新發(fā)佈《2021年未來辦公室趨勢即時(shí)調(diào)查》顯示,有將近五成(48%)的亞太區(qū)受訪者認(rèn)為亞太區(qū)市場未來半年的商業(yè)環(huán)境將轉(zhuǎn)好,而臺灣受訪者反應(yīng)則相對保守,僅二成七認(rèn)為景氣將持續(xù)改善??剂颗_灣第三季經(jīng)濟(jì)成長率達(dá)到3.3%,加上民間投資持續(xù)成長、民間消費(fèi)亦現(xiàn)回升等正面跡象,有近半(47%)的受訪者看好未來半年經(jīng)濟(jì)情勢將保持平穩(wěn)。
 
全球首度針對新冠疫情發(fā)表的辦公室趨勢調(diào)查—CBRE《2021年未來辦公室趨勢即時(shí)調(diào)查》,針對位於亞太區(qū)市場包括中國大陸、臺灣、香港、新加坡、日本、南韓、印度、澳洲、紐西蘭等進(jìn)行訪察,於2020年9月23日至10月9日之間,訪察商辦承租企業(yè)對於市場復(fù)甦的看法與期待,業(yè)種涵蓋了銀行金融、不動產(chǎn)、科技、工業(yè)與製造、生命科學(xué)、靈活辦公室營運(yùn)商、專業(yè)服務(wù)業(yè)等,總樣本數(shù)計(jì)106份。
 
世邦魏理仕臺灣顧問及交易服務(wù)部主管陳頌民表示:「若從辦公室使用率來分析,疫情爆發(fā)以來,臺灣各城市幾乎鮮少有採取全面封城,臺灣境內(nèi)商業(yè)活動亦維持高程度開放,也因此臺灣辦公室使用率仍能維持76%(中位數(shù))的高水平,高使用率也意味著經(jīng)商活動未受到大幅度阻斷,相較其他區(qū)域的數(shù)據(jù)如北亞的42%、東南亞的40%以及印度的14%,皆來得樂觀許多。若進(jìn)一步比對臺灣的就業(yè)環(huán)境,據(jù)主計(jì)處最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),疫情下無薪假人數(shù)已從6月高峰期的逾3萬人回落至11月的11,696人,就業(yè)人數(shù)亦從6月起出現(xiàn)好轉(zhuǎn),累積至10月就業(yè)人數(shù)已增加了4.8萬人,顯示臺灣企業(yè)的聘僱意願逐漸回升,也為辦公室租賃市場帶來正面的訊號?!?br />  
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世邦魏理仕觀察亞太區(qū)的企業(yè)動態(tài),臺灣以外的市場,疫情下許多員工進(jìn)出辦公室受阻,甚或影響企業(yè)營運(yùn)以及員工生計(jì),為維持適當(dāng)程度的經(jīng)濟(jì)活動,在尚未全面重啟經(jīng)濟(jì)之時(shí),許多企業(yè)採行了遠(yuǎn)距上班或居家上班的模式。然而根據(jù)本次調(diào)查,過半數(shù)的受訪企業(yè)表示待疫情緩解之後,將鼓勵員工返回辦公室工作,且大多數(shù)企業(yè)預(yù)計(jì)在未來推出「混合型工作模式」,讓員工在時(shí)間及地點(diǎn)的選擇上更有彈性。
 
世邦魏理仕臺灣研究部主管李嘉玶表示:「以臺灣為例,為避免疫情擴(kuò)散,目前部分外商在臺灣採取低彈性的居家辦公模式,或採以彈性工時(shí)讓員工得以避開上下班通勤巔峰以降低群聚感染風(fēng)險(xiǎn)。對於未來是否採全面遠(yuǎn)距辦公模式,多數(shù)受訪企業(yè)認(rèn)為必要性不高,僅有6%的企業(yè)可能考慮實(shí)施。儘管許多企業(yè)已在軟硬體上作了不少投資,有利於推動遠(yuǎn)距辦公,但資安風(fēng)險(xiǎn)及勞動規(guī)則(如員工出勤紀(jì)錄)仍是企業(yè)管理層考量是否實(shí)施長期遠(yuǎn)距辦公的主要因素?!?br />