
- 永慶On Air!永慶房屋協(xié)理上廣播分享產(chǎn)業(yè)變革和職場(chǎng)優(yōu)勢(shì),與客戶(hù)互動(dòng)就像閱讀專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,拓展自己的人生視野,房仲工作每一次付出都是累積,投入越久越難被取代。
房仲:一份收入能反映投入的工作
從發(fā)送傳單到影音服務(wù) 見(jiàn)證房仲業(yè)的進(jìn)步
陳賜傑協(xié)理分享,20多年前,自己想要找一份努力可以反應(yīng)在收入上,甚至收入有機(jī)會(huì)以倍數(shù)成長(zhǎng)的工作。研究後發(fā)現(xiàn),業(yè)務(wù)工作是最有機(jī)會(huì)透過(guò)努力賺取高薪的工作類(lèi)型。而且既然要從事業(yè)務(wù)工作,就要做專(zhuān)業(yè)度高、收穫也豐的業(yè)務(wù)──房屋仲介。於是輾轉(zhuǎn)進(jìn)入永慶房屋服務(wù),一做便是20年。
主持人提問(wèn),現(xiàn)在的房仲工作呈現(xiàn)什麼樣的面貌?陳賜傑協(xié)理指出,隨著科技進(jìn)步以及思維改變,房仲的工作變得更聰明有效率,過(guò)去房仲發(fā)送傳單、張貼廣告的狀況已鮮少出現(xiàn)。以永慶房屋為例,利用完整的線上賞屋平臺(tái),有購(gòu)屋需求的消費(fèi)者都能輕鬆搜尋到自己感興趣的房屋。永慶獨(dú)有的「實(shí)境找房」技術(shù),除了讓客戶(hù)能欣賞房屋內(nèi)部狀況外,還能先行了解房屋周遭生活圈,看到喜歡的社區(qū)後再聯(lián)繫經(jīng)紀(jì)人。永慶房屋更引進(jìn)強(qiáng)大的AI系統(tǒng),讓經(jīng)紀(jì)人能夠快速精準(zhǔn)地為客戶(hù)找到適合的房屋,不須三番兩次便往外跑。永慶最近還推出線上「專(zhuān)人導(dǎo)覽」服務(wù),將經(jīng)紀(jì)人的房屋帶看過(guò)程製成影片,讓消費(fèi)者在第一時(shí)間就能快速掌握房屋狀況和特色,提高工作效率。這些數(shù)位科技的應(yīng)用,讓當(dāng)今的永慶經(jīng)紀(jì)人,不需要再像過(guò)去的房仲工作者,從事低效率和高勞動(dòng)的工作,而能夠更精準(zhǔn)的幫助消費(fèi)者找到適合的房子。
陳賜傑協(xié)理補(bǔ)充,公司也持續(xù)了解員工對(duì)於工作的想法,並優(yōu)化工作環(huán)境和公司政策,來(lái)回應(yīng)員工們的需求。為了讓經(jīng)紀(jì)人工作更便利高效,公司開(kāi)發(fā)出「永慶大聯(lián)盟」數(shù)位工作平臺(tái),讓經(jīng)紀(jì)人在手機(jī)上就能輕鬆完成工作,系統(tǒng)也會(huì)自動(dòng)提醒經(jīng)紀(jì)人重要工作事項(xiàng)。導(dǎo)入遊戲化精神的「永慶大聯(lián)盟」讓工作更富趣味,還可和同事一起組隊(duì)進(jìn)行服務(wù)。經(jīng)紀(jì)人完成工作後得到的「永者幣」獎(jiǎng)勵(lì),還能上永慶的商城兌換商品。公司更制定「彈性工作8小時(shí)」制度,經(jīng)紀(jì)人可以根據(jù)自身狀況,彈性選擇上班時(shí)段,取得工作和生活的平衡。這些舉措和科技讓永慶房屋連續(xù)四年贏得了HR Asia「亞洲最佳企業(yè)雇主獎(jiǎng)」的肯定。
與客戶(hù)互動(dòng)像是讀一本書(shū) 人生視野更寬廣
工作的每分鐘都是成長(zhǎng) 服務(wù)越久越難被取代
在訪談的後半段,主持人詢(xún)問(wèn)房仲工作的優(yōu)勢(shì)是什麼?陳賜傑協(xié)理指出,房仲經(jīng)紀(jì)人最獨(dú)特的職業(yè)優(yōu)勢(shì),在於能夠接觸到許多各行各業(yè)的頂尖人士、接收各種領(lǐng)先資訊。一旦與客戶(hù)培養(yǎng)起高度信任關(guān)係,這些客戶(hù)會(huì)分享他們的生活與工作動(dòng)態(tài),就像是閱讀最新的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,不但可以拓展自己的視野,也讓自己能夠掌握各個(gè)產(chǎn)業(yè)的脈動(dòng)。再加上高薪收入和房產(chǎn)專(zhuān)業(yè),這些都是房仲職業(yè)的優(yōu)勢(shì)。
陳賜傑協(xié)理也分析,相較其他職業(yè),房仲業(yè)務(wù)是一份回應(yīng)「人」的需求的工作。跟人相關(guān)的職業(yè)難以標(biāo)準(zhǔn)化,要靠著實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)才能逐步累積能力。這意味著經(jīng)紀(jì)人每一次服務(wù)都是成長(zhǎng),隨著經(jīng)驗(yàn)和人脈的累積,工作會(huì)漸入佳境、越來(lái)越上手,不僅能夠持續(xù)賺取高薪,也意味著越來(lái)越難以被其他人所取代。所以房仲業(yè)務(wù)是一份可以做一輩子的職業(yè)。
剛起步的業(yè)務(wù)新人需要花時(shí)間培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)和人脈,因此永慶房屋制定了「師徒制度」和「新人前九個(gè)月每月五萬(wàn)」的保障,確保業(yè)務(wù)新人有專(zhuān)人指導(dǎo),能度過(guò)新手期;前九個(gè)月的收入保障,也讓新人可以專(zhuān)心學(xué)習(xí),不用擔(dān)心經(jīng)濟(jì)狀況。永慶房屋透過(guò)龐大的資源和完整的教育訓(xùn)練,幫助新人快速上手,為自己賺取高薪。
賞屋多眉角 把握「三項(xiàng)原則、兩處細(xì)節(jié)」
選擇有保障的房仲品牌 購(gòu)售屋才安心
節(jié)目最後,陳賜傑協(xié)理分享了看屋的「三項(xiàng)原則、兩處細(xì)節(jié)」。三項(xiàng)原則分別是:選擇大品牌的房仲公司,服務(wù)品質(zhì)有保障,有問(wèn)題也能向客服反映。其次是多比較各大房仲品牌提供的消費(fèi)者保障。選擇較多保證的業(yè)者才有保障。第三則是事先做好房市行情功課,例如永慶房屋提供「誠(chéng)實(shí)房?jī)r(jià)報(bào)告書(shū)」,方便民眾了解周遭房市行情,接著再評(píng)估自身購(gòu)屋能力,才能夠更精準(zhǔn)找到適合自己的房子。
兩處細(xì)節(jié)則提醒消費(fèi)者,買(mǎi)賣(mài)房屋時(shí)需小心的地方。第一是多檢查屋況是否有漏水壁癌的狀況、也要特別小心屋主是否用不良裝潢掩蓋屋況瑕疵。第二是要注意房屋的交易紀(jì)錄。如果房屋在短期內(nèi)交易,需要特別小心該房屋是否為投機(jī)客投機(jī)炒作。針對(duì)這兩處關(guān)鍵細(xì)節(jié),永慶房屋2021年推出的「真房?jī)r(jià)保證」,都能為消費(fèi)者把關(guān)。