【MyGoNews蕭又安/綜合報(bào)導(dǎo)】面對(duì)工作轉(zhuǎn)換，許多人會(huì)面臨到適應(yīng)期的問(wèn)題，該如何跨越新的挑戰(zhàn)呢？永慶房屋邀請(qǐng)入職60天的房仲新人齊聚一堂，針對(duì)工作上常面臨的問(wèn)題給予建議，同時(shí)也讓大家提出工作遇到的疑問(wèn)，由永慶房屋人資部協(xié)理塗振宏親自解答。
 
永慶房屋同時(shí)針對(duì)房仲新人進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，有超過(guò)八成的房仲新人認(rèn)為自己能在兩年內(nèi)達(dá)到百萬(wàn)年薪，而有存錢(qián)買(mǎi)房規(guī)劃的人高達(dá)98％，大家樂(lè)觀看待在永慶的未來(lái)發(fā)展。此外，他們?cè)诼殘?chǎng)上「重視和同事間的溝通」，在工作上「追求個(gè)人成長(zhǎng)」並期待與「團(tuán)隊(duì)一起合作創(chuàng)佳績(jī)」。

永慶房屋分享會(huì)針對(duì)房仲新人常見(jiàn)的疑問(wèn)做說(shuō)明，包括像是如何經(jīng)營(yíng)客戶，同儕只有我沒(méi)成交以及如何面對(duì)被客戶拒絕等等，永慶房屋人資部協(xié)理塗振宏表示，這次新人平均年齡不到30歲，且大多屬於Z世代的年輕族群，不只分享實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)與建議，同時(shí)也讓他們分組討論、提問(wèn)，了解年輕世代的想法，並請(qǐng)入職60天已經(jīng)成交的夥伴分享過(guò)程與成功經(jīng)驗(yàn)，相信在5萬(wàn)X12個(gè)月的保障收入及團(tuán)隊(duì)合作的工作理念下，新人們都可以安心學(xué)習(xí)，朝成為專業(yè)且誠(chéng)實(shí)的房仲邁進(jìn)。
 
分享會(huì)當(dāng)天，從婚紗業(yè)轉(zhuǎn)職到永慶的房仲新人表示：「再過(guò)幾年我就沒(méi)有體力天天提好幾公斤重的婚紗了！既然都是銷售產(chǎn)品提供服務(wù)，決定往更高總價(jià)的房仲業(yè)邁進(jìn)。透過(guò)分享會(huì)了解大家面對(duì)到的問(wèn)題，並得到解答，希望自己未來(lái)能盡快完整吸收房地產(chǎn)、稅法相關(guān)專業(yè)知識(shí)，面對(duì)客戶更有自信。」
 
而另一位原本是廚師轉(zhuǎn)職到永慶的新人分享，在房仲業(yè)能將自己曾當(dāng)廚師「說(shuō)菜」的技能昇華到更高層次，「說(shuō)菜」講求的是用精確的話點(diǎn)出一道菜的價(jià)值，這跟客人問(wèn)你要怎麼賣他的房子其實(shí)是一樣道理，如何找到東西的價(jià)值也是房仲工作的關(guān)鍵，過(guò)去廚師的工作經(jīng)驗(yàn)幫助自己快速抓到店長(zhǎng)、師父甚至客戶提出的重點(diǎn)，讓工作更有效率。
 
永慶房屋2023持續(xù)擴(kuò)大規(guī)模徵才，提供業(yè)務(wù)新人前12個(gè)月每月5萬(wàn)元、共60萬(wàn)元的收入保障，首年收入保障直接超越臺(tái)灣年薪中位數(shù)的50.6萬(wàn)。永慶房屋將參與5/24(三)世新大學(xué)校園徵才、5/27(六)「OKWORK?畢業(yè)季」就業(yè)博覽會(huì)，歡迎有意投入房地產(chǎn)專業(yè)的新鮮人及轉(zhuǎn)職者可至徵才活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)洽詢，或上網(wǎng)搜尋永慶徵才。