
- 信義房屋認(rèn)為,永續(xù)是讓「所有利害關(guān)係人因有信義房屋而變得更幸福」;2021年第7度獲得臺灣永續(xù)獎「十大典範(fàn)企業(yè)獎」,連續(xù)4年獲得全球永續(xù)獎,包括臺積公司、友達(dá)光電等企業(yè)也獲此獎項(xiàng)。
被外界稱為臺灣永續(xù)獎項(xiàng)奧斯卡的「TCSA臺灣永續(xù)獎」,信義房屋2021年獲得十大永續(xù)典範(fàn)企業(yè)獎、社會共融領(lǐng)袖獎、服務(wù)業(yè)年度最佳報告書,其中,信義房屋第6度榮獲服務(wù)業(yè)年度最佳報告書獎;此外,在2021年「GCSA全球永續(xù)獎」的獲獎獎項(xiàng)中,信義房屋獲永續(xù)報告書金獎、最佳案例獎,信義房屋創(chuàng)辦人周俊吉獲傑出人物獎。
這些獎項(xiàng),來自信義房屋每一日的永續(xù)管理日常,從ESG三面向落實(shí),在環(huán)境面向,信義房屋是全球第一個查核碳足跡的不動產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),2021年更加入Net Zero 2030/2050淨(jìng)零排放倡議,承諾將於2030年達(dá)成信義房屋淨(jìng)零排放、2050年信義房屋全集團(tuán)淨(jìng)零排放目標(biāo)。
減少碳排,信義房屋不僅放眼全球,更從員工每一日的工作流程做起,除了門市持續(xù)改用節(jié)能設(shè)備,在傳統(tǒng)的不動產(chǎn)仲介服務(wù)中,常需運(yùn)用紙張當(dāng)作行銷廣宣品及法務(wù)文件使用,9年前即要求門市紙本派報減量,為了解決分店冷氣量過大的問題,8年前首度推行夏季制服以短袖Polo衫取代西裝領(lǐng)帶,成功帶動冷氣升溫減碳。
過去10年來,信義房屋分店數(shù)從323家增加到465家、員工人數(shù)從3429人增加到4997人,增加了45%,2020年平均每人的用電碳排放量比10年前減少了55.13%,相較2010年,信義房屋經(jīng)年累積的「用電碳排放量」減量超過30,000公噸CO2e。
在社會面向,包括客戶、員工、社區(qū)3利害關(guān)係人,信義房屋表示,客戶面以創(chuàng)新服務(wù)DINDON智能賞屋,以3D線上賞屋,還能線上變裝潢,開啟消費(fèi)者對家的想像;員工面則是每名員工發(fā)送1萬枚「信福幣,用來支付學(xué)習(xí)成長、身體健康、家庭照顧的福利項(xiàng)目,員工第二胎生育獎勵金12萬元等福利,打造多元幸福職場。
信義房屋表示,社區(qū)面信義房屋「社區(qū)一家」計畫實(shí)行了17年(現(xiàn)名為「全民社造行動計畫」)一路走來以「純公益」支持全臺9成以上鄉(xiāng)鎮(zhèn),支持社區(qū)營造讓改變成真,2021年更催生「臺灣地方創(chuàng)生基金會」,希望串聯(lián)個人、組織、社會的相互支援。
而在公司治理面向,信義房屋已連續(xù)7年獲得公司治理評鑑上市組最高肯定,也因種種創(chuàng)新作為,營業(yè)淨(jìng)利在疫情間逆勢成長3成。在供應(yīng)鏈管理面向,信義房屋導(dǎo)入管理系統(tǒng)ISO 20400永續(xù)採購指南標(biāo)準(zhǔn),並採「與企業(yè)倫理有約」的供應(yīng)鏈管理,在提供市場產(chǎn)品與服務(wù)時,能與供應(yīng)商共同創(chuàng)造、保護(hù)及促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會、環(huán)境的永續(xù)發(fā)展。